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Analista de Projetos Sr. (PMO) / Hospital Care

Descrição da vaga

Em 2017, fundamos a Hospital Care com o objetivo claro de transformar o cenário da saúde suplementar no Brasil.

Nosso foco é estabelecer redes abrangentes de serviços de saúde, começando pela aquisição de hospitais privados de alta complexidade e expandindo de maneira orgânica. Essas redes, que chamamos de “Hubs”, conectam-se a diversos ativos, formando um ecossistema completo de serviços de saúde, desde laboratórios de exames, planos de saúde e centros médicos, até hospitais de alta complexidade.

Buscamos, através desta união tornar o sistema justo para todos os envolvidos, oferecendo aos pacientes tratamentos focados no seu bem estar, para as operadoras de saúde valores justos e sem desperdícios, aos colaboradores reconhecimento digno e aos investidores retornos sustentáveis, favorecendo toda a cadeia por meio de gestão otimizada e eficiente.

Atuamos para melhorar o acesso a saúde como um todo e nossas ações são orientadas para sermos a melhor rede de saúde privada do Brasil e para fortalecer o sistema de saúde brasileiro, promovendo o equilíbrio de interesses entre pacientes, médicos, fontes pagadoras, parceiros e acionistas.

Atualmente, contamos com 6 Hubs operacionais nas regiões Sul e Sudeste, compondo uma rede com 9 hospitais, mais de 1.479 leitos, 8.000 colaboradores e 13 mil médicos associados, além de duas operadoras de saúde.


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Responsabilidades e atribuições

1.      Governança e metodologia de Gestão de Projetos:

  • Apoiar a implantação, manutenção e evolução da metodologia, ferramentas, templates e padrões do PMO;
  • Acompanhar a aderência dos projetos às etapas, ritos, gates e padrões de governança estabelecidos;
  • Orientar gestores e líderes de projetos na utilização da metodologia e das ferramentas de Gestão de Projetos.
  • Conduzir ritos de acompanhamento de projetos;

2.      Acompanhamento do portfólio de projetos:

  • Consolidar e acompanhar cronogramas, marcos, entregas, riscos, dependências, pendências e status dos projetos;
  • Monitorar a atualização das informações e garantir sua qualidade e consistência;
  • Analisar a evolução dos projetos, identificando proativamente desvios, riscos, atrasos e pontos de atenção;
  • Apoiar o acompanhamento de planos de ação e principais decisões dos projetos.

3.      Indicadores e reportes executivos:

  • Consolidar e analisar indicadores de performance dos projetos e do portfólio;
  • Elaborar dashboards, reports e apresentações executivas;
  • Preparar informações e materiais para reuniões e fóruns de governança;
  • Apoiar o registro e acompanhamento de decisões, ações e pendências.

4.      Gestão do conhecimento e melhoria contínua:

  • Organizar documentação e registros dos projetos;
  • Consolidar lições aprendidas e boas práticas;
  • Identificar oportunidades de melhoria nos processos, ferramentas e práticas do PMO;
  • Contribuir para a evolução da maturidade em Gestão de Projetos.

Requisitos e qualificações

  • Necessário Ensino superior COMPLETO em Engenharia, Administração, Economia ou áreas correlatas. 
  • Capacidade de estruturar e sintetizar informações para públicos executivos;
  • Conhecimento de conceitos e boas práticas de Gestão de Projetos;
  • Conhecimento de ferramentas de planejamento e acompanhamento de projetos;
  • Excel intermediário/avançado;
  • PowerPoint intermediário/avançado, com capacidade de elaboração de apresentações executivas;
  • Conhecimento em softwares de gerenciamento de projetos como Microsoft Project, será considerado um diferencial.
  • Residir em Campinas ou Região;
  • Disponibilidade para atuar no modelo híbrido (3x presencial em Campinas);

Desejável:

  • Experiência prévia em PMO, Gestão de Projetos, Melhoria Contínua, Processos ou áreas correlatas;
  • Experiência com acompanhamento de portfólio, cronogramas, indicadores, riscos e planos de ação;
  • Conhecimento das boas práticas do PMI/PMBOK e/ou metodologias ágeis;
  • Experiência em projetos de eficiência operacional e melhoria de processos;  
  • Conhecimento de ferramentas específicas de Gestão de Projetos;
  • Certificações ou cursos relacionados à Gestão de Projetos serão considerados diferenciais.

Informações adicionais

Vantagens de ser Hospital Care:

  • Vale Alimentação e Refeição - Cartão Multibenefícios Pluxee (Sodexo);
  • Vale Transporte (em cartão);
  • Plano de Saúde - 2Care Vera Cruz, extensivo a dependentes;
  • Plano Odontológico (Amil Dental), extensivo a dependentes e agregados;
  • Auxílio Creche para as mães HC;
  • Seguro de Vida;
  • Wellhub (Gympass), extensivo a dependentes;
  • Parceria SESC, extensivo a dependentes e agregados;
  • Plataforma de treinamentos.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Entrevista Inteligente
  3. Etapa 3: Entrevista com Gente e Gestão
  4. Etapa 4: Entrevista com Gestor
  5. Etapa 5: Entrevista com Diretor(a)
  6. Etapa 6: Contratação

Unir é a Melhor Forma de Cuidar

Nós, da Hospital Care, acreditamos que unir é a melhor forma de cuidar, então venha fazer parte dessa história.

Conheça as nossas oportunidades e encontre a vaga ideal para você!

Aqui você encontrará desafios, cooperação e aprendizado em diversas áreas de atuação.


VENHA FAZER HISTÓRIA E TRANSFORMAR A SAÚDE NA MELHOR DO PAÍS.

Somos milhares de colaboradores(as) pensando em um mesmo ideal, de transformar a saúde suplementar e deixá-la com uma qualidade impecável para nossos pacientes e seus familiares. Temos o foco em oferecer uma assistência médico hospitalar de excelência, através de um olhar profundamente humanizado. 

Aqui contratamos pessoas que se identificam com pessoas, e respeitamos a individualidade de todos, independente de sua raça, etnia, gênero, idade, religião ou orientação sexual.


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